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Brücken bauen – von der Evidenz zum Patientenwohl: 19. Jahrestagung des Deutschen Netzwerks Evidenzbasierte Medizin e. V.

Deutsches Netzwerk Evidenzbasierte Medizin e. V.

08.03. - 10.03.2018, Graz

Wissenschaft in die Praxis – Anwendung des Pflegelaufbahnmodells am LKH Univ. Klinikum Graz

Meeting Abstract

  • author presenting/speaker Katrin Knödl - LKH-Univ. Klinikum Graz
  • Thomas Findling - EBN Graz
  • Sandra Mack - LKH-Univ. Klinikum Graz
  • Christoph Palli - Univ. Klinikum LKH Graz, Univ. Klinik für Neurologie
  • Joseph Rappitsch - LKH-Univ. Klinikum Graz
  • Georg Stiansy - LKH-Univ. Klinikum Graz
  • Isabella Zechner - LKH-Univ. Klinikum Graz
  • Christa Tax - LKH-Univ. Klinikum Graz

Brücken bauen – von der Evidenz zum Patientenwohl. 19. Jahrestagung des Deutschen Netzwerks Evidenzbasierte Medizin. Graz, Österreich, 08.-10.03.2018. Düsseldorf: German Medical Science GMS Publishing House; 2018. Doc18ebmP4-4

doi: 10.3205/18ebm097, urn:nbn:de:0183-18ebm0970

Published: March 6, 2018

© 2018 Knödl et al.
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Outline

Text

Hintergrund: Das Ziel der Pflegeforschung ist es, die Qualität der Pflegepraxis zu verbessern. Dazu bedarf es zielgerichteter Strategien, die den Einzug von wissenschaftlichen Erkenntnissen in den Arbeitsalltag ermöglichen, sowie die Nachhaltigkeit der Veränderungen gewährleisten. Diese Poster-Präsentation soll grafisch darstellen, inwiefern das Pflegelaufbahnmodell der KAGes m.b.H in Verbindung mit dem EBN Modell am LKH Univ.-Klinikum Graz, den Einzug wissenschaftlicher Erkenntnisse in die Pflegepraxis begünstigen könnte.

Methodik: Das Pflegelaufbahnmodell macht die attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten im Pflegeberuf transparent und sichert durch die richtigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am richtigen Platz die hohe Qualität der Versorgung unserer Patientinnen und Patienten [1].

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben die Möglichkeit, sich in ihrer beruflichen Karriere für eine Laufbahn zu entscheiden:

Im Rahmen der Fachlaufbahn können sich interessierte Pflegepersonen in einem spezifischen Feld der Pflege weiter vertiefen indem sie ihre Kompetenzen mit wissenschaftlichen Erkenntnissen hinterlegen und erweitern [1].

Die Führungslaufbahn ist am Klinikum Graz durch das Förderprogramm für zukünftige Führungskräfte fest verankert. Diese werden dadurch auf ihre Funktion vorbereitet und unter anderem durch Workshops auf die Bedeutung der Pflegewissenschaft für die Pflegepraxis sensibilisiert [1].

In der Säule der Bildungslaufbahn qualifizieren sich Pflegepersonen Auszubildende, Studierende und neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch Einschulungskonzepte professionell zu begleiten. Auch bestehendes Pflegepersonal wird von ihnen bei der Implementierung von evidenz- basiertem Wissen unterstützt [1].

Die EBN Gruppe am LKH Graz besteht aus Pflegepersonen im gehobenen Dienst, die in der Pflegepraxis tätig sind. Sie unterstützen diese zusätzlich durch das Aufarbeiten von externer Evidenz. Durch ihr Vorwissen in Bezug auf Pflegeforschung können sie die Ergebnisse aktueller wissenschaftlicher Beiträge beurteilen, für die Praxis aufbereiten und zusammen mit dem Pflegeteam vor Ort in den Praxisalltag integrieren [2].

Alle Laufbahnen des Pflegelaufbahnmodells und das EBN Team leisten Beitrag im Implementierungsprozess von neuen wissenschaftlichen Erkenntnissen in die Pflegepraxis.


Literatur

1.
Tax C, Kolar D, Zechner I. Laufbahnmodell für professionelle Pflege und reibungslose Versorgung. 2017 [cited 2017 Nov 23]. Available from: http://intranet.kages.at/gra/5780/Seiten/20009022.aspx External link
2.
EBN Team LKH-Univ Klinikum Graz. Evidence-based Nursing EBN am LKH-Univ Klinikum Graz: Konzept zur Eingliederung und Vernetzung von EBN in das Laufbahnmodell der KAGes, als Fachbereich der bestehenden Stabstelle Pflegekompetenz. Graz; 2016.